Головне меню
Пошук по сайту
 
Корисні посилання
Конкурс на зайняття вакантних посад Рубіжанського об’єднаного управління Пенсійного фонду України Луганської області
24 квітня 2017 року 14:32

 

11.04.2017 управлінням оголошено конкурс на зайняття вакантних посад державної служби:

- заступника начальника Рубіжанського відділу обслуговування громадян Рубіжанського об’єднаного управління Пенсійного фонду України Луганської області (категорія «Б»);

- заступника начальника адміністративно – господарського відділу Рубіжанського об’єднаного управління Пенсійного фонду України Луганської області (категорія «Б»);

- завідувача юридичного сектора Рубіжанського об’єднаного управління Пенсійного фонду України Луганської області(категорія «Б»);

- головного спеціаліста – юрисконсульта юридичного сектора Рубіжанського об’єднаного управління Пенсійного фонду України Луганської області на період соціальної відпустки основного працівника (категорія «В»).

Конкурс проводиться поетапно: проведення тестування та визначення їх результатів, розв’язання ситуаційних завдань та визначення їх результатів (крім категорії «В»), проведення співбесіди та визначення її результатів.
    Більш детальні умови проведення конкурсу розміщено на офіційному веб– сайті управління (rubizhne-pfu.gov.ua, розділ «вакантні посади») та сайті Національного агентства України з питань державної служби.
    Документи приймаються протягом 15 календарних днів з дня оприлюднення наказу про проведення конкурсу.
    Дата, час і місце проведення конкурсу (тестування): 04.05.2017, початок о 10.00 годині, Луганська область, м. Рубіжне, вул. Володимирська, 4.
    Про дату і час проведення наступного етапу конкурсу кандидатів проінформують додатково.
    Прізвище, ім’я та по батькові, номер телефону та адреса електронної пошти особи, яка надає додаткову інформацію з питань проведення конкурсу: Крохмальова Світлана Леонідівна, тел.(06453) 6-36-83, rubizh14m.lg@pfu.gov.ua.
    Відповідно до статті 25 Закону України  від 10.12.2015 №889-VIII «Про державну службу» та Порядку проведення конкурсу на зайняття посад державної служби, затвердженого постановою Кабінету Міністрів України від 25.03.2016 №246, особа, яка бажає взяти участь у конкурсі, подає до конкурсної комісії  такі документи:

1) копію паспорта громадянина України;

2) письмову заяву про участь у конкурсі із зазначенням основних мотивів щодо зайняття посади державної служби, до якої додається резюме у довільній формі;

3) письмову заяву, в якій повідомляється, що до заявника не застосовуються заборони, визначені частиною третьою або четвертою статті 1 Закону України "Про очищення влади", та надається згода на проходження перевірки та на оприлюднення відомостей стосовно заявника відповідно до зазначеного Закону (додаток 1 до Порядку проведення перевірки, затвердженого постановою Кабінету  Міністрів України від 16.10.2014  №563, в редакції Постанови Кабінету Міністрів України від 25.03.2015 №167) або копію довідки про результати такої перевірки (додаток 5 до того ж Порядку);

4) копію (копії) документа (документів) про освіту;

5) заповнену особову картку державного службовця);

6) декларацію особи, уповноваженої на виконання функцій держави або місцевого самоврядування за 2016 рік (підтвердження щодо подання декларації з Єдиного державного реєстру декларацій та роздруковану електронну з урахуванням вимог статті 45 Закону України „Про запобігання корупції”);

Особа, яка має інвалідність та потребує у зв’язку з цим розумного пристосування, подає заяву про забезпечення в установленому порядку розумного пристосування.
    Перелік тестових питань розміщено на офіційному сайті Національного агентства з питань державної служби України».

 О.Д. Рубан, завідувач сектора по роботі з персоналом              


Офіційні сайти
Статистика
зараз на сайті: 3
переглядів: 8
візитів сьогодні: 1818
візитів всього: 585119